Runder Tisch für Mediation und Konfliktmanagement in öffentlichen Organisationen

Austausch – Erfahrung - Vernetzung

Wir sind ein Netzwerk von Konfliktmanagementstellen in öffentlichen Organisationen und befassen uns mit den Themen:
•    Innerbetriebliche Mediation
•    Innerbetriebliches Konfliktmanagement, inklusive Prävention
•    Maßnahmen, um in unseren Organisationen die konstruktive Zusammenarbeit zu fördern

Dabei wollen wir gegenseitig von unseren Erfahrungen lernen und gemeinsam das Thema Konfliktmanagement voranbringen.

In unserem Netzwerk engagieren sich Mitarbeitende von Bundesbehörden, Ministerien, Justiz, Kommunen, Kliniken, Universitäten, Sozialversicherungen und sozialen Verbänden.   

Der RTMKÖ setzt sich zudem für die gemeinsamen Interessen der beteiligten Organisationen im Bereich Konfliktmanagement ein.